公司在夯實(shí)專業(yè)理論基礎(chǔ)的同時(shí)加大測繪技術(shù)的創(chuàng)新與研發(fā)，積極參加國家級的大型學(xué)術(shù)研討會，并聘請解放軍信息工程大學(xué)、西南交通大學(xué)、西南石油大學(xué)等學(xué)術(shù)界專家來公司授課，共同探討專業(yè)測繪理論知識。

員工培訓(xùn)學(xué)習(xí)

入職培訓(xùn)：公司從素養(yǎng)、品德、職業(yè)、技能等四個(gè)方面對新員工進(jìn)行入職培訓(xùn)。

在職培訓(xùn)：為提高在職員工的技能水平，公司制定了一套完整的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)計(jì)劃，由公司直接或委托培訓(xùn)機(jī)構(gòu)對員工實(shí)施培訓(xùn)。

脫產(chǎn)培訓(xùn)：公司根據(jù)實(shí)際情況及員工需要分別對員工進(jìn)行分領(lǐng)域、分專業(yè)的脫產(chǎn)培訓(xùn)。

中高層領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)：公司高度重視中、高層領(lǐng)導(dǎo)干部的培養(yǎng)，定期赴北京、深圳等地參加專業(yè)管理培訓(xùn)。